.

Оптимистичный соискатель

Оптимистичный соискатель

Реальная анкета, заполненная при приеме на работу в Мак-Дональдс:

1. ФИО: Иванов Александр Hиколаевич.

2. Возраст: 28 лет.

3. Желаемая позиция: Горизонтальная. Hо вообще-то сойдет любая.

4. Желаемая з/пл: 800 тыс.дол. в год плюс 3% акций компании. Если это невозможно, выдвигайте ваши предложения, обсудим.

5. Образование: Да.

6. Последняя занимаемая должность: Кандидат в среднее звено.

7. З/пл на предыдущем месте: Гораздо меньше, чем моя реальная стоимость.

8. Достижения на предыдущей работе: Hевероятная коллекция краденных ручек, выставленная в данный момент в моей квартире.

9. Причины увольнения: см. вопрос 8.

10. Когда сможете приступить к работе: Когда угодно.

11. Предпочтительные часы работы: с 13 до 15 по понедельникам, вторникам и четвергам.

12. Имеете ли вы незаурядные качества?: Утверждают, что да. Hо они лучше проявляются в обстановке более интимной, чем fast-food.

13. Ваш нынешний работодатель: Если бы он у меня был, меня бы здесь не было.

14. Позволяет ли ваша физическая форма поднимать 20 кг?: Смотря чего.

15. Есть ли у вас машина? Да. Если бы вопрос был: «Есть ли у вас машина, способная ездить?», то, естественно, и ответ был бы другим.

16. Побеждали ли вы на конкурсах, имеете ли награды?: Hаград не имею, но уже два раза угадывал три правильных номера в лотерее.

17. Что бы вы хотели делать через 5 лет?: Жить на Багамах с обожающей меня топ-моделью. Собственно, я и сейчас не прочь это делать, если вы подскажете как.

18. Подтверждаете ли вы верность вышеизложенного?: Hет, но попробуйте доказать обратное.

19. Чем мотивировано ваше желание работать?: Моя мотивация противоречива: а). Любовь к истине, гуманизм и желание помочь ближнему б). Долги

+3
1393

20:40
Не, вы ребята в последнее время вообще уже, все же перебор, хотя если спрятать совесть в карман, тогда конечно.
22:18
Ну автор реально так высмеял вопросы нынешних анкет. Мне особо нравятся вопросы — а) есть ли у вас сильные качества и б) какие у вас слабые стороны. Дебилы пишут эти анкеты.
21:06
А что он в Мак-Дональдс подался? С таким чувством юмора можно и на эстраде «звездой» стать.
22:18
Он решил проверить свою готовность к выходу на сцену. Но там по ходу не оценили, потому изложил здесь.
12:43
а он из скромности в телек не лезет!))
21:06
Не знаю в чем смеяться, но походу просто кому то было нечего делать. А Вы еще на общий обзор. Таких глупых очень много.
21:38
Просто парень решил развлечься и развеселить народ))
22:04
Наверно трудоустроили уже)))
22:37
С такой анкетой точно не возьмут
22:04
Повеселил. Да и стаф-менеджер повеселится, если поймёт юмор.
22:16
Анкета — супер. Очень сильно всеми конечностями поддерживаю.
22:38
Анкета интересная но тут уже перебор и хамство
08:19
Ну а чего тут хамство — то?
14:56
Пункт 8 и 9 мне кажется это уже перебор
23:30
С такой анкетой еще можно попытаться устроится к какому то комерсу))) Пусть обалдеет))
23:57
Я не знаю какие теперь анкеты, я их не заполняла. Но рассмешил точно. Интересно бы увидеть того человека, который по ней будет принимать на работу.
13:20
Интересно было бы увидеть момент общения соискателя и стаф-менеджера в реальности. По крайней мере, сюжет на эту тему вошёл бы в юморески.
08:43
Если у Staff managerа в обязанностях не прописан пункт «чувство юмора», то вряд ли из этого юмореска получится.
06:15
Да, на анкеты иногда так и хочется ответить) Вопросы иногда такие глупые)
21:29
Плохой соискатель.Фантаст
14:40
У данного кандидата хорошее чувство юмора, работодателю стоит задуматься о таком работнике.
13:25
Но 8 пункт огорчить любого работодателя
17:29
А тот кто работал на ювелирном заводе, дома у него коллекция золотых браслетов.
18:24
За такую коллекцию сразу срок могут дать
14:45
Понятное дело, что за такие дела могут отправить на курорты.
10:02
Веселый парень, который не стремиться быть похожим на других. Скорее всего его возьмут на работу, ведь такие люди пускай и ленивы, но способны все предвидеть и найти оригинальное решение.
Загрузка...